ÚltimaPublicació
La negociación del Convenio Colectivo(2).No sólo se trata del salario
Desde CGT entendemos que la negociación de un Convenio y Acuerdo General debe
hacerse de forma transparente e informando adecuadamente a la plantilla. Pero, ante todo, debe acudirse
con aspiraciones a una mejora global en todos los apartados, no sólo en las económicas. Cuestiones
como la conciliación, la jornada o los permisos son fundamentales y no se está hablando de ellas
Blog de CGT Correus Tarragona
28 DE ABRIL DÍA MUNDIAL DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
1R DE MAIG, LA RESPOSTA ÉS AL CARRER
Davant la vida podem prendre dues actituds: anar passant o implicar-nos en resoldre els problemes i canviar allò que va en contra nostra. Ara fa...
PRIMER ESBORRANY DE LES BASES DE L’EXAMEN DE 2019
LA DIRECTIVA SEGUEIX AMB LA SEVA POLÍTICA DE REJOVENIR LA PLANTILLA I DEFENESTRAR A LA GENT DE MÉS EDAT TABLA AMB LES DIFERÈNCIES ENTRE LES BASES...
FELIÇ DIADA DE SANT JORDI
A PARTIR D’ARA, LES READAPTACIONS PER CAUSES MÈDIQUES DE LA PROVÍNCIA ES GESTIONARAN DES DE TARRAGONA
CGT consigue que las readaptaciones se realicen en las provincias. Correos acepta esta propuesta de CGT A partir de ahora, y a propuesta de CGT en...
QUE PASSA AMB EL CALENDARI LABORAL 2019?
Un cop més Correus encara no ha publicat el calendari laboral d'aquest any. Aquesta situació no és nova, el calendari laboral s'ha de publicar...
