Davant la confusió sobre els permisos
per a acudir a votar, des de CGT volem deixar ben clar que el dret a un permís retribuït pel temps indispensable per al compliment
d’un deure inexcusable, que inclou l’exercici del sufragi actiu, es recull en
l’article 58 de l’III Conveni Col·lectiu de Correus.
per a acudir a votar, des de CGT volem deixar ben clar que el dret a un permís retribuït pel temps indispensable per al compliment
d’un deure inexcusable, que inclou l’exercici del sufragi actiu, es recull en
l’article 58 de l’III Conveni Col·lectiu de Correus.
Així mateix, en la circular remesa per la cap de
Relacions Laborals de la zona 3 amb data de 10 de desembre, s’especifica
clarament que “Els electors gaudiran de permís pel temps necessari per a
exercir el seu dret a vot”.
Relacions Laborals de la zona 3 amb data de 10 de desembre, s’especifica
clarament que “Els electors gaudiran de permís pel temps necessari per a
exercir el seu dret a vot”.
Si bé és cert que en aquesta circular
s’estima el temps a emprar en funció de la distància en la qual es trobi la
Taula de votació, en cap cas, aquesta
estimació pot retallar el dret a votar en les eleccions sindicals i no son d’obligat cumpliment.
s’estima el temps a emprar en funció de la distància en la qual es trobi la
Taula de votació, en cap cas, aquesta
estimació pot retallar el dret a votar en les eleccions sindicals i no son d’obligat cumpliment.
Cal
tenir en compte que de nou ens enfrontem a un altre procés electoral on els
sindicats corporativistes volen evitar que votem presencialment, per això van
eliminar la taula de Tortosa i ara pretenen limitar-nos el temps per a exercir
el nostre dret a votar.
tenir en compte que de nou ens enfrontem a un altre procés electoral on els
sindicats corporativistes volen evitar que votem presencialment, per això van
eliminar la taula de Tortosa i ara pretenen limitar-nos el temps per a exercir
el nostre dret a votar.
Des de CGT insistim que hem d’anar a
votar durant el transcurs de la nostra jornada de treball ordinària i ningú ens
ho pot prohibir.
